高级测试工程师

2万-49999 / 经验:3-5年 / 职能:工程师

  • 学历要求|本科
  • 岗位性质|全职

工作地点:上海

北京 50人以下 其他 北京薪沣人力资源有限公司
专注残疾人扶持就业


工作职责

1、负责业务系统的测试工作,测试内容涵盖功能、接口、安全、性能、自动化、兼容性测试等;

2、参与需求及技术评审,分析需求合理性,参与开发设计评审,关注设计及代码可测性;

3、制定测试计划,设计测试用例,组织及执行整个测试流程,包括接口测试、系统测试和回归测试。协助开发定位问题,跟踪分析,推动解决测试过程中问题及线上问题;

4、优化产品研发测试及发布流程,维护测试环境及测试数据,制定测试策略提高产品质量和测试效率;

5、引进和完善测试方法,开发测试工具,构建测试框架,开发维护自动化案例;

6、推动质量运营工作,通过复盘问题、过程总结,发现团队(产品/研发/测试)存在的问题,制定措施,落实到位,改善产品质量;

7、完成领导安排的其他工作。

职位要求

1、要求国家统招学历,计算机相关专业,本科及以上学历;

2、熟悉测试流程,熟练掌握web测试方法,能够独立进行测试分析;

3、熟悉至少一种数据库,能熟练运用sql进行增删改查等,并能对数据库脚本问题进行分析;

4、有UI自动化、接口自动化等测试经验;

5、掌握一种以上开发语言(如java,python等)并有工具开发(如测试工具)经验者优先;

6、熟悉性能测试,掌握性能测试工具使用,能够进行性能测试分析、定位、调优者优先;

7、具备良好的沟通协调能力、团队协作能力,创造力、逻辑思维能力。

其他

福利待遇好;上升空间大;世界500强

联系方式

北京市东城区彭庄60号YOLO产业园

公司信息

从10年开始猎头服务,跟随国家政策和广大公司要求,从16年开始成立残疾人就业项目,之后单独分出成立了残疾就业部,专注致力于残疾人就业,打造了强大的售后团队,拥有全国最完善的残疾人管理团队。




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